"設備"の求人をイメージで検索： 6ページ目

株式会社ケイズハウス

・語学力を生かせる　・環境・雰囲気
・能力を生かせる

【英語/接客/通訳/翻訳】業界大手ホステルグループ、全国13店舗巡回のサポートスタッフ

契約社員

月給25万2000円
昇給あり
賞与年２回
休暇中の旅行交通費補助制度（条件有）
休暇中の旅行宿泊費補助制度（条件有）

※約3〜6ヶ月間の研修期間中は、月給232,000円
※採用後は各店舗での研修・転勤あり（寮・社宅制度有）

世界中から旅行者と交流しながら、宿の運営全般を担えるやりがいのある仕事です。

三田レッカー株式会社

・長く働ける会社　・転勤がない
・能力を生かせる

クレーンオペレーター

正社員

月給20万円以上
※平均月収は35万円
◎家族手当：配偶者5,000円、子（1人）3,000円/月
◎無事故手当：毎月2万円
※クレーンの修理費が10万円越えなかった場合支給。
過去に大きな事故がないため、支給しなかった前例はありません。

「従業員とその家族を大切にしている」理由。それは代表の生い立ちが影響しています。

株式会社ケイズハウス

・語学力を生かせる　・環境・雰囲気
・能力を生かせる

【英語で接客】【マネージャー候補社員】業界大手 外国からのゲスト8割のホステルマネージャー【長期/安定】【夜勤なし】

契約社員

月給35万2000円〜44万8800円
マネージャー研修期間月給25万2000円（6か月間）（新人研修期間中（試用期間）は　月額232,000円）
役職就任後マネージャー手当100,000円付加(月額352,000円）

昇給あり
賞与年２回
休暇中の旅行交通費補助制度（条件有）
休暇中の旅行宿泊費補助制度（条件有）
社宅（民間借り上げ、家賃補助あり）


※ 採用後は各店舗での研修・転勤あり（寮・社宅制度有）
※ マネージャー就任は昇格試験に合格する必要があります。
　（一定の基準をクリアし、役員面接を通過）
マネージャー職は店舗運営に欠かせない存在ですので、2年目以降正社員転換有、昇給有最大448,800円（実績）。

世界中から旅行者と交流しながら、宿の運営全般を担えるやりがいのある仕事です。

株式会社 富士プラント

・能力を生かせる　・人間関係が良い
・長く働ける会社

ミネラルウォーターなど、清涼飲料水の製造スタッフ

正社員

月給20万8140円〜28万9080円
※基本給　180,000円〜250,000円
※固定残業代あり（例：基本給18万円の場合、固定残業代28,140円加算）

固定残業手当（超過勤務手当）は、固定残業代20時間分に相当し、時間外労働の有無に関わらず支給。超過勤務分は別途支給あり。基本給決定時に固定残業手当も決定します。

※試用期間3か月は月給18万円
※試用期間終了後に正式給与額（18万円以上保証)を決定
※試用期間終了後はがんばり次第で昇給して行きます。
※昇給は、入社2年目以降に実施します。昇給額は勤務状況や実績などを人事評価制度に照らし合わせて決定します。

※家族手当あり(扶養の場合)、
　配偶者10,000円
　子ども１人につき5,000円

※フォークリフト等 資格手当あり　　5,000円

●●コスモライフグループは起業から10年余りで急成長した新しい会社です。

株式会社 富士プラント

・能力を生かせる　・人間関係が良い
・長く働ける会社

【日勤専従正社員】ミネラルウォーターなど、清涼飲料水の製造スタッフ

正社員

月給23万1260円〜28万9080円
・基本給200,000円〜250,000円
・固定残業代(超過勤務手当)あり　
　固定残業代20時間分に相当し、時間外労働の有無に関わらず支給。超過分は別途あり。
　例)給与20万円の場合、31,260円支給

・試用期間3か月間は月給20万円
・試用期間終了後に正式給与額（20万円以上保証）を決定
・試用期間終了後はがんばり次第で昇給して行きます。
・昇給は入社2年目以降に実施します。給与額は勤務状況や実績などを人事評価制度に照らし合わせて決定します。

・家族手当あり（扶養の場合）
　配偶者10,000円
　子ども１人につき5,000円

・フォークリフト等 資格手当あり　5,000円

・トライアル雇用併用求人

●●コスモライフグループは起業から10年余りで急成長した新しい会社です。