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株式会社コンディショニング・プロの求人情報
株式会社コンディショニング・プロの求人情報
各事業部（デイサービス・トレーナー・訪問マッサージ）が連携し、医療と介護が一体となり予防から治療までのトータルサポートをしています。
弊社で働いてくださる皆さんには、保有資格や経験はもちろん尊重させていただきますが、何より協調性と向上心を求めております。
駅からも近く、また福利厚生も充実しています。
是非、ご応募ください。お待ちしております♪
企業カラー
- 能力を生かせる
- 責任あるポジション
- 長く働ける会社
「能力を生かせる」を選択した背景
保有資格を存分に発揮して頂けるため
ここを重視しています！
- 資格
- 性格（人間性）
- 経験
応募の際は、求人情報をよく読み、求人広告に表れている『人事担当者が求めている人材像』をPRしてください。
- 職種
- 按摩マッサージ指圧師
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
- ★経験者の方募集★
通院が困難な方のご自宅や施設に訪問し、機能回復訓練や運動療法を行っていただきます。
横浜市内の訪問先がほとんどで、軽自動車での移動となります。
患者様のカルテ入力や報告書作成等の事務処理もあります。 - 給与
- 月給29万78円以上
経験・能力考慮します！（未経験者の方は、ご相談ください）
・試用期間6か月
・研修期間中（2～6ヶ月）は月給265,391円～
・固定残業代￥55,078（月31.8h分）含む。超過分は別途支給。 - 残業手当
- 法廷通り
- 交通費
- 上限 月30.000円
- 応募条件
- 【必須】
あん摩マッサージ指圧師
普通自動車免許
経験、能力考慮します。
協調性のある方、向上心のある方、大歓迎です！ - 年齢制限
-
年齢不問
- 勤務時間
- 8：30～17：30（休憩60分）
※１日当たり1.5ｈ（月平均31.8ｈ）の固定残業あり
※祝日は勤務になります - 残業
- 月平均31.8h
- 休日
- ・完全週休二日制（日・その他）
・夏期休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（労働基準法に準ずる）
・その他法廷休暇（産休・育休他） - 加入保険など
- 健康保険 / 雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 /
- 勤務待遇
- ・昇給、賞与あり
・ユニフォーム貸与
・健康診断、インフルエンザ予防接種あり
・慶弔金、褒賞金他
・福利厚生施設
・その他、家族の方も利用できる旅行･レジャーなど様々な特典制度があります
※感染症予防対策実施しています - 勤務地
- 神奈川県横浜市神奈川区広台太田町5-6ﾘｰｳﾞｪﾙｽﾃｰｼﾞ横浜SQUARE103
- 交通手段
- JR線「東神奈川駅」・東急東横線「反町駅」「東白楽駅」それぞれ徒歩5分
- 採用担当
- 採用担当（サイヨウタントウ）
- 応募方法
- Q-JiN応募フォームよりご応募ください。本日の応募で、結果は04月30日までに届きます
- 採用プロセス
- 応募 ⇒ 内容選考 ⇒ 弊社採用ライン ⇒採用
人事担当者からのコメント
- 御社が求める人物像は？
- 明るく、社交的な方。
一生懸命でやる気のある方。 - 面接でよくする質問は？
- 弊社に応募した一番の理由は？
年下年上でも、年齢関係なく協調性も持って働けますか？ - 面接時にもっとも重視されているポイントはどこですか？
- 人間性、人柄
- 会社名
- 株式会社コンディショニング・プロ
- 本社所在地
- 〒221-0822
神奈川県横浜市神奈川区西神奈川1-6-15桜ﾋﾞﾙ708号室 - 設立
- 2007年6月11日
- 従業員数
- 40名
- 事業内容
- 【医療福祉サービス】
・デイサービス事業
・訪問マッサージ事業
・トレーナー事業 - URL
- http://www.conditioning-pro.co.jp/
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看護業務
特別養護老人ホーム 栗原ホーム
神奈川県座間市栗原中央 あるいは栗原
月給202,000円～210,900円
■資格・経験加味します。
■賞与、諸手当込み試算
基本給 202,000円の場合 年収約330万円
基本給 210,900円の場合 年収約390万円
＊このほかに処遇改善費等のが支給されています
■資格・経験加味します。
■賞与、諸手当込み試算
基本給 202,000円の場合 年収約330万円
基本給 210,900円の場合 年収約390万円
＊このほかに処遇改善費等のが支給されています
０～５歳、定員４８名／白楽駅徒歩３分／認可保育園の保育士
キッズラボ株式会社
神奈川県横浜市神奈川区白楽18-18
月給21万円以上
≪正社員≫
表示はおおむね3年の経験者の月給です。基本給は経験に応じて決定いたします。
月給には住宅手当、処遇改善手当等が含まれ、交通費は別途全額支給となります。
※家賃補助制度（月上限８万２千円）利用の際は住宅手当と交通費は支給されません。
昇給（年１回）賞与（年２回、昨年実績２カ月分／年）
退職金制度もあります。
≪パート≫
1,050～1,500円の時給制になります。
早番、遅番の時間帯は時給1,500円！
鍵当番大歓迎です！
≪正社員≫
表示はおおむね3年の経験者の月給です。基本給は経験に応じて決定いたします。
月給には住宅手当、処遇改善手当等が含まれ、交通費は別途全額支給となります。
※家賃補助制度（月上限８万２千円）利用の際は住宅手当と交通費は支給されません。
昇給（年１回）賞与（年２回、昨年実績２カ月分／年）
退職金制度もあります。
≪パート≫
1,050～1,500円の時給制になります。
早番、遅番の時間帯は時給1,500円！
鍵当番大歓迎です！